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Regional Manager - Middle and South America (w/m)

Eggelsberg, Österreich

Für die weitere Expansion suchen wir einen erfahrenen und umsetzungsstarken Regional Manager (w/m), der innerhalb eines großen Handlungspielraumes das kontinuierliche Wachstum in der Region - vorwiegend in Brasilien und Mexiko - sicherstellt und vorantreibt. In enger Kooperation mit den lokalen Geschäftsführern werden die im Business Plan erarbeiteten Strategien umgesetzt. Unterstützt wird man dabei von einem starken Team in Österreich und auch in der jeweiligen Region.

  • Ihr Aufgabengebiet:
  • Sie übernehmen proaktiv die Verantwortung für eine Vertriebsregion
  • Sie erstellen einen Business Plan und leiten daraus Vertriebsstrategien und zielgerichtete Maßnahmen ab
  • Sie unterstützen das Sales Team bei der Erreichung der definierten Ziele sowie bei der Umsetzung der Strategien und entwickeln das Team weiter
  • Sie etablieren und pflegen langfristige und nachhaltige Kundenbeziehungen
  • Ihr Profil:
  • Sie haben eine abgeschlossene technische und/oder kaufmännische Ausbildung (HTL, Uni, FH)
  • Sie verfügen über fundierte technische Kenntnisse in der Automatisierung
  • Sie haben mindestens 5 Jahre Erfahrung im Verkauf von technischen Lösungen
  • Sie haben Erfahrung im Führen und Entwickeln von Mitarbeitern
  • Sie zeichnen sich aus durch eine schnelle Auffassungsgabe und einer Hands-on Mentalität
  • Sie verfügen über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in einem interkulturellen Umfeld
  • Sie beherrschen mehrere Sprachen (Portugiesisch und/oder Spanisch auf Business Niveau, sowie gute Deutsch- bzw. Englischkenntnisse)
  • Sie weisen eine hohe Reisebereitschaft (circa 40%) auf
  • Wir bieten:
  • Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Hightech-Unternehmen
  • Eine erfolgsbasierte Bezahlung, bei überproportionalen Wachstum entsprechende Entlohnung
  • Kontinuierlich innovative Produkte mit Unique Selling Points für den sicheren Erfolg
  • Sie bekommen – abhängig von Ihren bisherigen Erfahrungen – fundierte technische Trainings sowie Vertriebsschulungen
  • Strukturierte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer “Automation Academy”
  • Äußerst vielschichtiges und interessantes Betätigungsfeld
  • Flexible Arbeitszeiten in einer werteorientierten Unternehmenskultur geprägt von Kollegialität und Teamspirit

Zur Einhaltung der rechtlichen Vorschriften verweisen wir auf das Mindestgehalt des Kollektivvertrages des metallverarbeitenden Gewerbes: Berufserfahrene mit abgeschlossener facheinschlägiger Ausbildung erhalten mindestens € 41 216,28 p.a. (brutto exkl. Überstunden und Zulagen). Die klare Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von der Qualifikation und Erfahrung, ist vorhanden.  

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